Het onderwijs en dus ook de hogeschool verandert. Het gaat niet meer alleen om lesgeven; we worden steeds meer een kennisinstituut. Samen met partners uit het bedrijfsleven, en andere hogescholen en universiteiten vernieuwen we het onderwijs en de beroepspraktijk. En dragen we oplossingen aan voor maatschappelijke problemen. Bijvoorbeeld in de zogenaamde ‘Vogelaarwijken’. Via studentenprojecten bieden we in probleemwijken gratis mondzorg voor dak- en thuislozen. En we zorgen voor speciale woningaanpassingen voor kwetsbare ouderen. Zo verbindt Hogeschool Utrecht (HU) kennis met de maatschappij.
Diversiteit van personeel
Bij de HU werken ruim 3200 mensen. Divers in achtergrond, divers in functie. Natuurlijk onze docenten die les geven aan een van de 80 opleidingen. Maar we hebben ook teamleiders, projectleiders en (steeds meer) docent/onderzoekers in dienst.
Groei en ontwikkeling
HU wil ook bijdragen aan jóuw ontwikkeling. We vinden het belangrijk dat iedereen met plezier bij de HU kan werken, en leren. Samen met je leidinggevende kijk je naar je ontwikkelingsmogelijkheden en wensen en maak je hierover jaarlijks afspraken. Voor aanvullende scholing hebben we aandacht en budget. Zodat je je kwaliteiten optimaal kunt ontwikkelen en inzetten.
Werknemers kunnen daarnaast terecht bij het loopbaancentrum van de HU: Bureau Talent. Hier kun je loopbaanbegeleiding en coaching krijgen, of trainingen volgen. Deelnemers waarderen de activiteiten van Bureau Talent als zeer leerzaam en inspirerend.
Goede balans werk - privé
Bij loopbaan- en persoonlijke ontwikkeling vinden werknemers de balans werk – privé en de wijze waarop je zelf je werk kan invullen, belangrijke zaken. Dat nemen we serieus: dat kun je zien in onze Arbeidsvoorwaarden.
Ook willen we weten hoe onze werknemers het werken bij ons erváren. Daarom voeren we elke twee jaar een werkbelevingsonderzoek onder medewerkers uit. Zo weten we dat de mogelijkheden om in deeltijd te werken, de flexibele werktijden en de vrijheid om werkzaamheden zelf in te richten bijzonder gewaardeerd worden.
HU verbindt theorie en praktijk